#STOP THE WAR IN UKRAINE

 Nagyvárad határközelisége miatt, helyrajzilag is kiváló pozicióban van ahhoz, hogy a cége székhelyét ebbe a városba telepítse.

A legelterjedtebb vállalkozás a K.F.T. (román megfelelőjének rövidítése S.R.L.) , azon belül is az egyszemélyes kft .

1990. évi 31. számú törvény rendelkezik a kereskedelmi társaságokról. Alapvető szabályokat fogalmaz meg a cégalapításról, annak bejegyzéséről, megszűntetéséről, működtetéséről. 

A fent emlitett törvény szerint 1 korlátozott felelőségü társaságnak Romániában minimum 1 lej alaptőkével kell rendelkeznie.

Romániában bárki alapithat kft-t, legyen az magán– vagy jogiszemély.

 

2. Adózás

 

2.1. Á.F.A. (román megfeleljének rövidítése TVA)

 

ÁFA-kötelezettség szempontjából kétféle gazdasági szervezetet különbeztetünk meg :

•  ÁFA fizető

•  Nem Áfa fizető.

Az ÁFA alól mentesülés alapfeltétele, hogy évente maximum 88.500 EUR forgalma lehet csak a cégnek. Fontos megjegyezni, hogy az adótörvénykönyv (2015. évi 227. számú törvény) ezt az értéket EUR-ban rögziti,viszont megszabja az átváltasi kurzust is, mégpedig 3,3817 lej-EUR, vagyis az éves maximum forgalom nem lehet több mint 300.000 lej ( kb. 20.690.000 forint). 

Az általános kulcs 19%,de létezik 2 csökkentett kulcs is: 9 % és 5 %.

 

2.2. Mikrovállalkozói adó vagy Nyereség adó

 

A jogi személyek esetében  Romániában 2 adózási lehetőség van :

•  mikrovállalkozói adó,  1% , melynek alapját  a vállalat nettó  összjövedelme képezi . 2023-től a mikrovállalkozói adórendszer opcionálissá vált, és minden mikrovállakozásnak rendelkeznie kell legalább 1 teljes munkaidőt lefedő alkalmazottal ,vagy több részmunkaidőben foglalkoztatott alkalmazottal, melyek lefednek 1 teljes munkaidőt.

Fontos megjegyezni,hogy jövedelem után történő adózás esetében a költségek nem csökkentik, sem az adóalapot, sem a mikrovállalkozói adót!

• Nyereség adó , mértéke 16%.  Az adóalapot az adózó jövedelmek és leirható költségek különbsége képezi.

A mikrovállalkozások jövedelemhatára 500.000 EUR-ra csökkent 2023-tól, ezt meghaladva a vállalkozás átkerül a nyereség alapú adozás rendszerébe.

​

2.3 Járulékok

 

Az országos bruttó minimálbér 3.300 lej.

 

Munkáltatói járulékok mértéke :  2,25% munkabiztosítási alap

Munkavállalói járulékok mértéke :

- Nyugdíjhozzájárulás 25 %

- Egészségügyi hozzájárulás 10 %

 

- Munkavállalói SZJA mértéke : 10% (bruttó bér - Munkavállalói járulékok-adómentes összeg = adóalap)

​

A 3.300 lejes minimálbér után a befizetendő járulékok összege : kb 1.291 lej (függ a munkavállalótól).

 

Az építőiparban a burttó minimálbér 4.582 lej (Építőipari adókedvezmények,bizonyos feltételek mellett : a munkavállalók után nem kell SZJA-t és csökkentett Nyugdíjhozzájárulási kulcsot lehet alkalmazni 21,25%)

 

A mezőgazdaságban a bruttó minimálbér 3.436 lej (mezőgazdasági adókedvezmények,bizonyos feltételek mellett : a munkavállalók után nem kell SZJA-t és csökkentett Nyugdíjhozzájárulási kulcsot lehet alkalmazni 21,25%)

Van lehetőség étkezési jegyeket is adni az alkalmazottaknak, melyek után járulékokat nem, csak SZJA-át (10%)kell befizetni.

​

3. Osztalék

​

Osztalék SZJA/adó : 8%.

​

Bizonyos esetekben és feltételekkel adómentesség alkalmazható az osztalék esetében

 

4. Szükséges iratok

 

•  Útlevél fénymásolata

    vagy

•  Lakcímet igazoló kártya fénymásolata

•  Személyi igazolvány fénymásolata

 

5. Szolgátatásaink

 

•  Cégbejegyzések

•  Alapítóokiratok módosítása

•  Leányvállalatok,létrehozása

•  Céginformációk

•  Magyar nyelven történő tárgyalások